El secretario de Trabajo, Julio Cordero, citó para esta mañana a Armando Cavalieri y a las cámaras luego de que Economía objetó el aumento para Empleados de Comercio del 5,4% para el período abril-junio 2025.
El secretario de Trabajo, Julio Cordero, convocó para este martes a la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) y a las cámaras empresariales del sector para intentar reformular la paritaria firmada la semana pasada y que el Gobierno no quiere homologar porque supera la pauta oficial.
El decisivo encuentro se hará contra reloj porque ya habría que liquidar los sueldos con el aumento.
El líder de Comercio afirmó que su sindicato arrastra una pérdida salarial del 20% en el primer trimestre y anticipó que si el Gobierno insiste en no homologar la paritaria “dialogaremos para saber qué es lo que pretenden” y agregó: “Esperamos convencer al sector empresario de que pague igual el aumento. No es una diferencia abismal. Para un supermercado, pagar un 1% de aumento salarial no es una catástrofe”.
El ministro Caputo, sin embargo, no piensa lo mismo y quiere que las paritarias se encarrilen en aumentos del 1% mensual: en sintonía con las previsiones de consultoras privadas, cree que en abril bajará la inflación (se habla de un 3%), pero para mantener la tendencia descendente se apunta a que los precios y salarios se actualicen por debajo del índice de costo de vida.
En el caso de Comercio, el 5,4% trimestral prendió las luces amarillas en el tablero de Economía y por eso Cordero convocó a Cavalieri y a las cámaras del sector para intentar que replanteen el acuerdo.
Hay otros aumentos salariales acordados en las últimas semanas que también traspasaron la pauta oficial: por ejemplo, SMATA cerró un aumento salarial del 8,3% para el segundo trimestre del año y Sanidad acordó con las cámaras de laboratorios un incremento del 8,6% a partir de abril (en los hechos, para el trimestre abril-junio).
Pero la paritaria del Sindicato de Comercio siempre es clave porque alcanza a 1.200.000 trabajadores y sirve de referencia para otros sectores.
Fuente: https://www.infobae.com/politica/2025/05/06/el-gobierno-convoco-a-sindicalistas-y-empresarios-para-reformular-la-paritaria-de-comercio/
julio cordero. GRAN LADRÓN. QUIERE ROBAR A LOS TRABAJADORES TAMBIÉN
una vergüenza los aumentos para comercio.
inflación mensual de un 3 % que sabemos que es una mentira por qué en la calle es otra la realidad .y quieren dar un aumento del 1% cuánto tiempo vamos a seguir perdiendo poder adquisitivo ? ya quedamos desfasados del último acuerdo trinentral .este gobierno es una burla
SIEMPRE LA MISMA HISTORIA. LOS ACUERDO QUE SE REALIZAN DESDE EL DÍA 15 EN ADELANTE DEBERÍAN REGIR DESDE EL DÍA PRIMERO DEL MES SIGUIENTE. COMO SI FUERA TAN FÁCIL. ELLOS DECIDEN Y NOSOTROS LOS QUE TENEMOS LA RESPONSABILIDAD DE LIQUIDAR Y TENER TODO EN TIEMPO Y FORMA CON LOS VENCIMIENTOS, DEBEMOS CARGAR CON TRABAJOS EXTRAS Y A LAS APURADAS QUE NO SE LOS COBRAS A NADIE. SI TE EQUIVOCAS, QUE LAS COSAS APURADAS SALEN MAL, SOMOS LOS RESPONSABLES DE LAS MACANAS DE LOS DIRIGENTES
RAUL CAGLIERO
perfectos esas palabras pariente. nosotros somos de Mendoza las heras.
Buenas! Yo, si bien confeccioné los recibos según el aumento, aún no realicé ninguna presentación. Tengo una duda con los No Rem del 5,4% … SON O NO PROPORCIONALES A LA JORNADA LABORAL?
los no remunerativos son porcentajes, por lo tanto se proporcionan.
Las sumas fijas también las liquidé proporcionales…. creo que está aclarado en el mismo acuerdo o al menos en las instrucciones que publicó SECZA
Hola. Está claro en el texto del Acuerdo: se liquida proporcional. Saludos
Hola. Está claro en el texto del Acuerdo: se liquida proporcional. Saludos
BUEN DIA ….
SI PUEDE SER BUENO CON ESTA NOTICIA ….
Y EL TRABAJO DE LOS PROFESIONALES DONDE QUEDA ????
LOS SUELDOS LIQUIDADOS…. DECLARACIONES PRESENTADAS …..
AAHH … ESO SI …. MAÑANA EL CUARTO DIA HABIL Y SI NO SE PAGA LOS SUELDOS, TENEMOS TODAS LAS SANCIONES ENCIMA
VERGUENZA TOTAL
pero el convenio es obligatorio sólo una vez homologado. El problema es que nadie quiere un capitalismo de cálculo, solo uno especulativo
estamos acostumbrados a que en general los acuerdos terminan homologados tal como lo difunden tanto las cámaras como el sindicato
los empleados están ansiosos (si no desesperados) porque necesitan el dinero… los empleadores no quieren tener reclamos por no cumplir con los plazos legales
acá el problema es que siempre hacen todo a último momento… ya que haya salido el día 29 es una locura, tal como dice en comentarios anteriores necesitamos tiempo para poder trabajar bien!!! y todos los trimestres es lo mismo…
volverlo a votar pelotudos de mierda estoy seguro q todos los q comentaron lo botaron .ahora caguecen
deja de llorar sucio