UECARA ESCALA SALARIAL ABRIL 2014. NO HOMOLOGADA.

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1. Aumento:
– A partir del 1 de abril 2014: 15% sobre los salarios al 31 de marzo 2014.
– A partir del 1 de julio 2014: 10% sobre los salarios al 30 de junio 2014.
Pueden bajar las nuevas escalas desde

ACA.

Estos aumentos absorben los incrementos otorgados voluntariamente a los trabajadores. No podrán compensarse con sumas pagadas en concepto de Bono, Gratificación o Premio de fin de año o similar.
2. Aporte Extraordinario Solidario:
Se retendrá durante 6 meses contados a partir  del mes inmediato posterior al de la homologación del acuerdo, el 1,5%  mensual sobre los salarios a los trabajadores que no se encuentren afiliados en el sindicato en concepto de “Aporte Extraordinario Solidario”.
3. Vigencia:
El acuerdo tendrá vigencia a partir de abril de 2014 y hasta el 31 de marzo de 2015.
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