OSECAC esta intentado recaudar los aportes y contribuciones para la obra social utilizando como base de cálculo mínima la correspondiente a la categoría Maestranza “A” + presentismo del CCT 130/75 pero para empleados que están en CCT distintos al de Empleados de Comercio.
Esta situación, que no es nueva, ahora se ve agravada por la intención de OSECAC de hacerle firmar a los empleados (que en todo su derecho han hecho la opción a una obra social distinta a la que les corresponde por su actividad) una notificación.
En la misma se le informa al empleado que el salario que deberá tomarse en cuenta para la liquidación de los aportes y contribuciones a la obra social será la de categoría Maestranza “A” + presentismo del CCT 130/75 cuando el sueldo del empleado (por pertenecer a otro CCT con una escala salarial diferente) sea menor a ese valor.
Pero como si esto no fuese suficiente, siendo el empleador quién liquida los aportes y contribuciones a la Obra Social, también le exigen una “Certificación” al empleador en la cual se informa que un empleado a optado por la opción OSECAC y que para el cálculo de los aportes y contribuciones a la obra social deberá considerarse como mínomo la de categoría Maestranza “A” + presentismo del CCT 130/75 cuando el sueldo del empleado sea menor a ese valor.
De más esta decir que este tipo de pretensión por parte de la Obra Social es totalmente improcedente.