EMPLEADOS DE COMERCIO. NUEVA ESCALA A PARTIR DE ABRIL 2016. ACUERDO HOMOLOGADO. R. 62/16


Se publicó el nuevo acuerdo de empleados de comercio que entrará en vigencia a partir del 1 de abril de 2016.

Puntos destacados

Incremento de las escalas:

  1. Incremento del 20% sobre los básicos de noviembre 2015.
  2. A partir de octubre 2016 y hasta marzo 2017, los básico se actualizarán (la base del incremento será noviembre 2015), deberán convenirse los nuevos montos.
  3. Para el caso de trabajadores que laboren en tarea discontinua o a tiempo parcial o bajo el régimen de jornada reducida, legal o convencional, los básicos serán proporcionales a la jornada laboral cumplida.
  4. El incremento, en virtud del Art. 28 del CCT 130/75, se aplicará además sobre los adicionales previstos en los artículos 23, 30 y 36 del citado convenio.
  5. El adicional especial previsto en el Art. 18 del Acuerdo Colectivo suscripto entre las mismas partes con fecha 22 de junio de 2011, se establece por acuerdo departes en $ 7.132,32 (siete mil ciento treinta y dos) anuales a partir del mes de abril 2016.
  6. Pueden bajar las nuevas escalas desde www.faecys.org.ar/GENERAL%20%2004%20AL%2009-2016%20%20%20X%20WEB.pdf

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EMPLEADOS DE COMERCIO ACUERDO SALARIAL 2016

CAMELa Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) informa a sus asociados que se han acordado las pautas de la Paritaria Mercantil de 2016 del CCT 130/75 cuyo acuerdo convencional pertinente será suscripto el lunes, con las condiciones que a continuación se detallan:
1.- Establecer una suma fija no remunerativa para los Empleados de Comercio de $ 2.000 pagaderos en dos cuotas de $ 1.000 cada una, las que se abonarán de la siguiente manera: la primera de ellas en el mes de abril de 2016. La segunda cuota de $ 1.000 se pagará en el mes de junio de 2016.
2.- Incrementar en un 20 % a partir del mes de abril, por el término de 6 meses, sobre las escalas vigentes de las remuneraciones básicas del Convenio Colectivo de Trabajo 130/75 correspondientes para cada categoría.
3.- Se implementa, a su vez, un aporte solidario de $ 100 mensuales a cargo de los trabajadores del CCT 130/75 que estén afiliados a OSECAC. Esta suma será retenida del monto de la remuneración mensual de cada trabajador a partir de mayo de 2015 y durante el tiempo de duración del presente acuerdo.
Podrán ser absorbidos hasta su concurrencia los aumentos otorgados a partir del 1 de octubre de 2015, siempre que hubieran sido abonados a cuenta de los aumentos que determina el presente acuerdo.
Buenos Aires, 4 de marzo de 2016
Fuente: CAME

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DÍA DEL GREMIO DE EMPLEADOS DE COMERCIO SE TRASLADA AL 28/9/2015.

Se homologó el acuerdo en el cual las partes representativas de la actividad alcanzada por el CCT 130/1975 convienen trasladar la celebración del Día del Empleado de Comercio (26/9), por el corriente año 2015, al lunes 28 de septiembre.
Se puede ver la resolución que homologa el acuerdo, a continuación:

Dia del gremio empleados de comercio Traslado dia del empleado de comercio El dia del empleado de comercio se liquida como feriado nacional
Recuerden que los empleados de comercio no prestarán labores en este día, asimilándose el mismo a los feriados nacionales a todos los efectos legales y que este día tampoco se podrá otorgar como franco compensatorio del descanso semanal.
Tener en cuenta para su liquidación:
– El Art. 169 de la ley 20744 “Para liquidar las remuneraciones se tomará como base de su cálculo lo dispuesto en el artículo 155. Si se tratase de personal a destajo, se tomará como salario base el promedio de lo percibido en los seis (6) días de trabajo efectivo inmediatamente anteriores al feriado, o el que corresponde al menor número de días trabajados.
En el caso de trabajadores remunerados por otra forma variable, la determinación se efectuará tomando como base el promedio percibido en los treinta (30) días inmediatamente anteriores al feriado.”
– El Art. 155 “a) Tratándose de trabajos remunerados con sueldo mensual, dividiendo por veinticinco (25) el importe del sueldo que perciba en el momento de su otorgamiento…”
– El Art. 166 “En los días feriados nacionales rigen las normas legales sobre el descanso dominical. En dichos días los trabajadores que no gozaren de la remuneración respectiva percibirán el salario correspondiente a los mismos, aún cuando coincidan en domingo.
En caso que presten servicios en tales días, cobrarán la remuneración normal de los días laborables más una cantidad igual.”

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EMPLEADOS DE COMERCIO SUMA EXTRAORDINARIA DE $ 1.524.- CONSIDERACIONES A TENER EN CUENTA PARA SU LIQUIDACION.

El ultimo acuerdo salarial para empleados de comercio homologado bajo la R. (ST) 727/2015 establece en su Art. 2 por única vez, con carácter extraordinario y excepcional, una asignación No Remunerativa de $ 3.048,00, a pagarse en dos cuotas iguales de $ 1.524,00 cada una, en los meses de julio de 2015 y septiembre de 2015. Puntos a tener en … Leer mas

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INICIA JUNIO SIN DARNOS RESPIRO. MODIFICACIONES Y RECORDATORIOS PARA UN MES QUE RECIEN COMIENZA.

1. NUEVAS ESCALAS SALARIALES PARA LA LIQUIDACION DE SUELDOS DE MAYO 2015. Entre los gremio mas importantes se encuentran Comercio (empleados-de-comercio-escalas-salariales-desde-abril-2015-acuerdo-no-homologado/), UOM (www.uom.org.ar/legislab) y UOCRA (uocra.tablasalarial/850095_Anexo2015) 2. PRORROGA DEL PLAN DE FACILIDADES HASTA EL 30-6-2015. Se extiende el plazo para la presentación del mismo (la-afip-extendio-hasta-el-30-de-junio-el-plazo-para-adherir-al-plan-de-facilidades-de-pago-rg-3774/) 3. SE INCLUYEN NUEVAS ACTIVIDADES EN LA DJ WEB DE ARBA. A través de la … Leer mas

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