UOCRA NUEVAS ESCALAS SALARIALES A PARTIR DE OCTUBRE 2016. HOMOLOGADO RESOL. 762/16

La UOCRA publicó las nuevas escalas salariales  vigentes homologadas a través de la Resolución 762/2016. El incremento salarial establecido se abonará en forma escalonada a partir de octubre de 2016 y enero de 2017. Pueden bajar las escalas completas y … Leer mas

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IERIC VUELVE A EXTENDER EL PLAZO PARA PRESENTAR LA CONSTANCIA DE DOMICILIO.

El IERIC ha decidido extender el plazo para cumplir con la presentación de la constancia de Domicilio de las empresas Tipo B (S.A., S.R.L., etc.) hasta el 01/09/2016.

Esto se debe a las modificaciones de requisitos establecidos por la Resolución 25/2015 para poder tramitar la Constancia de Inscripción en el IERIC que se renueva anualmente.

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RESUMEN DE NOVEDADES DE ESTA ULTIMA SEMANA

Esta semana fue bastante movida en materia impositiva. El siguiente es un resumen de las novedades para tener presente los cambios que se viene:

 1. DECLARACIÓN EN LÍNEA. SUJETOS OBLIGADOS. RG 3876

A partir del período devengado mayo de 2016 se incorporan como sujetos obligados a utilizar el servicio a los empleadores que registren hasta 300 empleados y, en caso de incremento de nómina, hasta 350 trabajadores, inclusive.

Por otro lado el servicio será optativo para los empleadores que registren entre 301 y 350 trabajadores, ambas cantidades inclusive, y para el caso de que, con posterioridad, su nómina disminuya a 300 trabajadores o menos, el uso de este sistema será obligatorio.
Quedan excluidos los empleadores que registren más de 350 trabajadores en el período mensual que se declara.

2. ANTICIPOS IMPORTES A PARTIR DE LOS CUALES RESULTAN EXIGIBLES. RG AFIP 3881

A partir de junio de 2016 los importes a partir de los cuales resultan exigibles los anticipos seran los siguientes:

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UOM ACUERDO SALARIAL 2016 HOMOLOGADO RESOLUCION (SsRL) 299/2016

Las partes comprendidas dentro del CCT 260/75 han convenido la modificación de los salarios básicos aplicables a las distintas ramas de la actividad.

INCREMENTO

  1. Desde el 1 de abril hasta el 30 de junio de 2016: incremento del 20%.
  2. Desde el 1 de julio hasta el 30 de septiembre: incremento del 7%.
  3. Desde el 1 de octubre de 2016 hasta 31 de marzo 2017: incremento del 6%.

Siempre sobre los salarios vigentes al 31/3/2016.

GRATIFICACION EXTRAORDINARIA NO REMUNERATIVA

Se abonara a los trabajadores con contrato vigente al momento del pago una suma de $ 4.000.- que se abonará bajo el nombre de “Gratificación Extraordinaria No Remunerativa Acuerdo UOM 2016-2017 cuota nº”:

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